こんにちは。

リアソルマネージメント採用担当です。

　

前々回の投稿で当社のリーダーマインド研修についてご紹介しましたが、最後の成果発表の回が終了しましたので、今回はその風景をお見せします！

　

　

全10回のリーダーマインド研修の第10回目は、これまでの9回で学んできた成果を発表する場でした。

1～9回の内容の振り返りと、自身が現場などで実践した結果とその学びについて報告していただきましたが、みなさん実際に行動して気づくことが多かったようです。

　

インプットして終わりではなく、インプットしたことを活かし、実際に行動に移さなければ意味がありません。

実際に行動してみて、いきなり全てが上手く人は殆どいません。

計画し、実行し、実行の結果を振り返って評価し、改善していく。

このPDCAサイクルを回していくことで経験値が積まれていきます。

この経験を積み学びを得るからこそ、インプットした内容と結び付けて考えられるようになり、他者に伝わるアウトプットができるようになります。

　

受講した皆さんには、今後も学んだ内容を活かし、今後のリアソルマネージメントを牽引していただきたいです。

今後の活躍に期待ですね！！

　

来月には新卒が入社してきます。

先輩として逞しい姿を見せていきたいですね。

以上、リーダーマインド研修の成果発表についてご報告でした！

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